Na manhã do dia 20/junho/2024, o encontro mensal do Grupo de RH da SOFTSUL abordou o tema “ESG: Como o RH pode Contribuir na Implementação”, destacando os cases da e-Sales e da Fundatec.
Durante o evento, Juliet Bombassaro, da e-Sales, contextualizou os participantes sobre os conceitos de ESG (Environmental, Social and Governance), ODS (Objetivos de Desenvolvimento Sustentável), Pacto Global e suas ações. Ela demonstrou que a empresa está implantando um trabalho focado em crescimento sustentável, reforçando a importância desses conceitos nas práticas corporativas.
Felipe Homem, da Fundatec, compartilhou as ações práticas da fundação, que impressionaram os presentes. As iniciativas incluem a redução de carbono, o destino correto do lixo, a geração de energia própria através de placas solares e a conscientização dos alunos sobre sustentabilidade e o papel deles na sociedade. Essas práticas são exemplos concretos de como a Fundatec está comprometida com a sustentabilidade.
Estiveram presentes neste Encontro, profissionais de RH, representantes das empresas associadas: e-Sales; Fundatec; Ibrowse; Kenta; Safeweb; Trindtech; José Antonio Antonioni, Diretor Presidente da SOFTSUL e a coordenadora, Tatiane Corrêa.
A SOFTSUL reafirma seu compromisso em orientar as empresas associadas sobre Inovação, Funding e Interlocução com governos e convida todos os associados a participarem e continuarem promovendo a sustentabilidade e inovação dentro de suas organizações.
O próximo encontro do grupo está marcado para o dia 18 de julho de 2024, das 08h 30min às 10h, abordando o tema “Hack Cultural”, com a participação especial de Ana Carolina da Silva, Gerente de Pessoas e Cultura na iMaps.
Interessados em participarem do Grupo de RH podem obter mais informações pelo e-mail: relacionamento@softsul.org.br
